香港特区政府于2022年12月28日推出了高端人才通行证计划（高才通计划），旨在吸引全球高收入、高学历、富有工作经验的优质人才来港发展。截至2024年12月27日，入境事务处共接获超过11.5万宗申请，其中逾9.1万宗已获批，约7.6万人已抵港。
高才通计划的成功吸引了大量内地精英人才。根据入境事务处公布的数据，获批人数中有76,265人来自内地，占比约83%。其中，高才A类申请共有20,911人获批，主要行业包括金融服务、商业及贸易、创新及科技、资讯及通讯科技服务等。
随着2025年香港高才院校名单的进一步扩大，内地共有23所高校被纳入合资格大学名单。此外，劳工及福利局局长孙玉菡此前表示，未来三年每年将至少续签5万人才，显示港府在吸引和留住人才方面的决心。
然而，随着申请人数的增加，审核标准可能会趋于严格。因此，申请人应关注最新的审核要点，以提高获批机会。
高才A类申请人需在申请前一年内，年收入达到250万港币或以上。收入类型包括工作薪资和奖金、持股公司的分红收入、股权收入以及持股公司利润等。入境处近期更新了审核要点，强调以下几点：
工作证明信：当收入涉及持股公司分红时，审核时会着重审核工作证明信，确保申请人与分红公司有实际的工作关系。
税收减免政策的收入不被承认：内地的税收减免政策可能导致部分收入未缴税，入境处将不再认可未缴税的收入。
临时转让股权收入或短期大额利润激增：对于临时转让股权的情况，入境处仅会计算转股后的公司利润，转股前的利润不被纳入计算范围。
对于高才B类和C类申请人，主要要求是获得全球百强大学的学士学位，并在申请前5年内累积相应的工作经验。随着院校名单的扩大，符合条件的申请人将有更多机会。然而，入境处的审核标准可能会更加严格，申请人应确保提供真实、完整的材料，以提高获批机会。
总的来说，香港高才通计划自推出以来，已成功吸引大量高端人才来港发展。随着政策的不断完善和审核标准的提高，申请人应密切关注最新动态，确保自身条件符合要求，以增加获批的机会。
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